Дефіцит кадрів, викликаний війною та соціально-економічними чинниками, став каталізатором змін у корпоративній культурі та організаційній структурі підприємств. В умовах, коли традиційні методи залучення кандидатів втрачають свою ефективність, компанії шукають нові способи адаптації до вимог співробітників. Які тенденції панують на ринку праці ритейлу та хто тепер тут встановлює правила гри — у матеріалі All Retail.
Як компанія створила та втілює ідею «добросусідства» на прикладі реальних історій та проєктів, що об’єднують людей, ми запитали у Катерини Дірунової, директорки відділу маркетингу та реклами «Файно Маркет».
На ринку праці фіксується зміна усталених практик працевлаштування. Незважаючи на війну, кількість вакансій зростає, але цей ріст супроводжується стійким дефіцитом кадрів. Як ритейлери реагують на потреби співробітників у нових умовах та як зміни на ринку праці впливають на роздрібну торгівлю в Україні — у жовтневому випуску All Retail.
При стрімкому масштабуванні бізнесу як ніколи важливо зберігати операційну ефективність, щоб підтримувати стабільність і конкурентоспроможність. Компанії стикаються з численними викликами: від управління масштабованими системами до адаптації до зовнішніх змін.
Вересень — перший місяць роботи програми «Національний кешбек». Хоча не всі очікування виправдалися, підприємці вже активно тестують цю ініціативу та діляться своїми спостереженнями. Чи зможе програма стати ключем до нових фінансових горизонтів для українських підприємців — у матеріалі All Retail «Заробляй на своїх: як працює програма «Національний кешбек».
Ще 10 років тому пропозиція готових страв у вітчизняних відділах кулінарії налічувала декілька позицій у 3-5 товарних категоріях, серед яких були салати, випічка, піца та десерти. Сьогодні споживачам представлено не тільки розмаїття товарів на полицях ритейлерів, а й повноцінне меню готових страв. Відділи кулінарії у супермаркетах стали стратегічним елементом задоволення потреб споживачів, підвищення їхньої лояльності, збільшення прибутковості мережі та створення конкурентних переваг.
Українці завжди любили смачно поїсти, і навіть труднощі, пов’язані з війною, не змогли завадити цьому бажанню. Супермаркети підтримують їх, розвиваючи власні відділи кулінарії та готових страв. У новому випуску журналу All Retail розповіли як кулінарні відділи змінюють споживчий досвід у супермаркетах.
Через соціальні мережі
або
Через соціальні мережі
або